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行政処分データベース

官公庁が公表した行政処分を横断検索。景品表示法・特定商取引法・独占禁止法・下請法・薬機法・金融商品取引法等の措置命令・課徴金・業務停止命令・勧告を、企業名・法令・処分種別・官庁で絞り込み可能です。企業プロフィールへは各企業名リンクから遷移できます。

Records

8,081

Priority

CAA / FSA / 停止処分

Source policy

公表原文リンク付き

開発者向け: 社内ツール連携用の情報

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8081 件の処分事例132 / 405 ページ)

2024年5月23日

有限会社ケイフーズコーポレーション
雇用関係助成金雇用調整助成金不正受給公表岡山労働局

有限会社ケイフーズコーポレーション 山田 浩史 山田 浩史 飲食店 倉敷市中庄3517-1 雇用調整助成金 令和6年5月23日 3,535,418 全額返還済み ポレーション 手当を支払ったとする書類を作成し、当該助成 金を不正に受給したもの。

2024年5月23日

株式会社藤建

当該建設業を営む者は、大阪市内の民間発注工事(解体工事)において、建設業法第3条第1項の規定に違反して、同項の許可を受けないで建設業法施行令第1条の2に定める金額以上となる建設工事を請け負った。

2024年5月23日

有限会社川野自動車工業

1.点検整備及び検査を全て実施せずに保安基準適合証を交付したこと。 2.点検整備を全て実施せず保安基準適合証を交付したこと。 3.故意により検査の一部を実施せず保安基準適合証を交付したこと。 4.指定整備記録簿の虚偽記載をしたこと。 5.指定整備記録簿を2年間保存していないこと。 6.完成品に恒常性を有していないこと。 7.法令の規定を遵守する体制でないこと。 指定自動車整備事業の指定の取消年月日:令和6年5月27日 北海道運輸局自動車技術安全部整備・保安課011-290-2752

2024年5月23日

有限会社川野自動車工業

1.自動車検査員が検査をしていないにもかかわらず保安基準適合証に証明したこと。 2.自動車検査員が検査の一部を実施していないにもかかわらず保安基準適合証に証明したこと。 自動車検査員解任命令年月日:令和6年5月27日 北海道運輸局自動車技術安全部整備・保安課011-290-2752

2024年5月22日

北悠建設(株)

同社の前社長は令和2年12月下旬頃から令和5年8月中旬頃にかけ、6回にわたり、余市町発注の複数の建物解体工事に関連し、事業費算出のための参考見積を提出する業者に選ばれた見返りとして、役場課長に合計42万円相当の商品券を供与した。 上記事由について、札幌地方裁判所において、懲役10月(執行猶予3年)の刑が確定した。 このことは、建設業法第28条第1項第3号に該当するものである。

2024年5月21日

株式会社HUMAN&
雇用関係助成金緊急雇用安定助成金不正受給公表福島労働局

休業以外の休暇や欠勤を 株式会社UAIコーポレー 株式会社UAIコーポレー 福島県いわき市平字中町

2024年5月21日

ジーアップ株式会社

被処分者の事務所の所在地が確知できないため、宅地建物取引業法第67条第1項の規定に基づき、令和6年4月16日付け佐賀県公報により公告したが、公告の日から30日を経過しても被処分者から申出がなかった。このことは宅地建物取引業法第67条の規定に違反する。

2024年5月21日

株式会社HUMAN&
雇用関係助成金緊急雇用安定助成金不正受給公表福島労働局

休業以外の休暇や欠勤を 株式会社UAIコーポレー 株式会社UAIコーポレー 福島県いわき市平字中町

2024年5月21日

株式会社HUMAN&
雇用関係助成金雇用調整助成金不正受給公表福島労働局

不正に 受給したものである。 就労の実態とは異なる虚 株式会社HUMAN& 株式会社HUMAN& 福島県いわき市平字中町 偽の内容で支給申請を行

2024年5月21日

株式会社HUMAN&
雇用関係助成金雇用調整助成金不正受給公表福島労働局

不正に 受給したものである。 就労の実態とは異なる虚 株式会社HUMAN& 株式会社HUMAN& 福島県いわき市平字中町 偽の内容で支給申請を行

2024年5月21日

株式会社HUMAN&
雇用関係助成金緊急雇用安定助成金不正受給公表福島労働局

休業以外の休暇や欠勤を 株式会社UAIコーポレー 株式会社UAIコーポレー 福島県いわき市平字中町

2024年5月21日

株式会社HUMAN&
雇用関係助成金雇用調整助成金不正受給公表福島労働局

不正に 受給したものである。 就労の実態とは異なる虚 株式会社HUMAN& 株式会社HUMAN& 福島県いわき市平字中町 偽の内容で支給申請を行

2024年5月20日

都市総合開発株式会社

当該建設業者は、注文者として、建物6階バルコニー端部が高さ14.7メートルで請負人の労働者に危険を及ぼすおそれがあり、手すり等を設けるのが困難でなかったのに、これを設けず、もって建設物等について、請負人の労働者の労働災害を防止するため必要な措置を講じなかった。 このことで、当該建設業者の取締役は、労働安全衛生法(昭和47年法律第57号)違反により、罰金10万円の刑に処せられ、令和6年1月23日にその刑が確定し、当該建設業者は、同法違反により、罰金10万円の刑に処せられ、同月5日にその刑が確定した。

2024年5月17日

有限会社矢吹タクシー
雇用関係助成金雇用調整助成金不正受給公表福島労働局

不正に受給 したもの。 就労の実態とは異なる虚 株式会社HUMAN& 株式会社HUMAN& 福島県いわき市平字中町 偽の内容で支給申請を行

2024年5月17日

株式会社オリエント組

当該建設業者は大阪市に本店を置き、建設工事請負業を営む事業者であり、特定事業の仕事である大阪市所在の新築工事を自ら行う注文者、Aは当該建設業者の労働者であり、同工事の施工及び労働者の安全を管理するものであるが、Aは、当該建設業者の業務に関し、令和4年6月28日、同工事現場において、同工事の請負人である他の業者の労働者Bに、建設中の建物の破風板塗装作業を行わせるため 第1 建物東面に仮設された一側足場の6段目の足場板を作業床として使用させるに当たり、同作業床は地上からの高さが約9メートルの箇所であり、墜落により労働者に危険を及ぼすおそれがあり、同作業床に囲い、手すり、覆い等を設けることが作業の性質上困難ではなかったのに、これを設けず、 第2 建物東面に仮設された一側足場の6段目の足場板を作業床として使用させるに当たり、同作業床は地上からの高さが約9メートルの箇所であったのに、労働者が安全に昇降するための設備等を設けず、 第3 建物東面に仮設された鋼管足場で一側足場の単管足場を使用させるに当たり、当該足場に垂直方向5メートル以下、水平方向5.5メートル以下の間隔により、壁つなぎ又は控えを設けず、厚生労働省令で定める足場の基準に適合しない足場を使用させ、もって、建設物等について、当該労働者の労働災害を防止するため必要な措置を講じなかったものである。 このことで、当該建設業者は労働安全衛生法(昭和47年法律第57号)違反により、罰金50万円の刑に処せられ、令和5年12月22日にその刑が確定した。

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