公的記録データベース

アシックス「ウォーキングシューズ：WP307J」（2019年4月～11月に製造） - 返金／回収

アシックス

ソール部分（つま先部分）の剥がれが発生する可能性があることが判明

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

グッド・グッズ「装飾用電灯器具（LEDイルミネーションライト）：LD-K8」（2019年3月～6月に販売） - 交換／回収

グッド・グッズ

電気用品安全法に基づく、定格電流値の未表示のため

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

バイク（スズキ アドレス110） - 修理

バイク（スズキ アドレス110） - 修理

原動機（クランクシャフト）の不具合

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

バイク（スズキ アドレス110） - 修理

バイク（スズキ アドレス110） - 修理

警音器（ホーンスイッチ）の不具合

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

乗用車（ホンダ ライフ 他） - 修理

乗用車（ホンダ ライフ 他） - 修理

エアバッグ装置（インフレータ）の不具合

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

乗用車（ホンダカナダ ラグレイト） - 修理

乗用車（ホンダカナダ ラグレイト） - 修理

エアバッグ装置（インフレータ）の不具合

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

乗用車（ホンダオブアメリカ インスパイア 他） - 修理

乗用車（ホンダオブアメリカ インスパイア 他） - 修理

エアバッグ装置（インフレータ）の不具合

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

技能実習計画の認定取消し — 株式会社ロング・ライフ

株式会社ロング・ライフ

出入国在留管理庁・厚生労働省は、株式会社ロング・ライフに対し、2020-01-24付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 認定計画に従って時間外労働に対する割増賃金を支払っていなかったことから、技能実習法第16条第1項第1号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 五島 充

技能実習計画の認定取消し — 三木鋼業株式会社

三木鋼業株式会社

出入国在留管理庁・厚生労働省は、三木鋼業株式会社に対し、2020-01-24付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 平成30年1月から同年9月までの間、実習計画に従って技能実習を行わせていなかったことについて、高松入国管理局(当時)から不正行為の通知を受け、出入国又は労働に関する法令に関し不正又は著しく不当な行為が認められたことから、技能実習法第16条第1項第3号(同法第10条第9号)及び第7号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 三木 高彦

技能実習計画の認定取消し — 北海機材工業株式会社

北海機材工業株式会社

出入国在留管理庁・厚生労働省は、北海機材工業株式会社に対し、2020-01-24付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 労働安全衛生法違反により罰金刑に処せられ、刑罰が確定したことから、技能実習法第16条第1項第3号(同法第10条第9号)及び第7号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 神子島 隆幸

技能実習計画の認定取消し — 株式会社ビクトリー

株式会社ビクトリー

出入国在留管理庁・厚生労働省は、株式会社ビクトリーに対し、2020-01-24付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 認定計画に従って賃金を支払っていなかったことから、技能実習法第16条第1項第1号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 片岡 哲弥

技能実習計画の認定取消し — 有限会社サンエイ

有限会社サンエイ

出入国在留管理庁・厚生労働省は、有限会社サンエイに対し、2020-01-24付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 認定計画に従って賃金を支払っていなかったことから、技能実習法第16条第1項第1号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 中田 進

技能実習計画の認定取消し — 株式会社コノミヤ

株式会社コノミヤ

出入国在留管理庁・厚生労働省は、株式会社コノミヤに対し、2020-01-24付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 労働基準法違反により罰金刑に処せられ、刑罰が確定したことから、技能実習法第16条第1項第3号(同法第10条第9号)に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 芋縄 隆史

技能実習計画の認定取消し — 株式会社イケガミ

株式会社イケガミ

出入国在留管理庁・厚生労働省は、株式会社イケガミに対し、2020-01-24付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 平成30年1月分から同年3月分までの時間外労働に係る割増賃金の不払について、名古屋入国管理局(当時)から不正行為の通知を受け、出入国又は労働に関する法令に関し不正又は著しく不当な行為が認められたことから、技能実習法第16条第1項第3号(同法第10条第9号)に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 池上 茂雄

乗用車（トヨタ ヴィッツ 他） - 修理

乗用車（トヨタ ヴィッツ 他） - 修理

エアバッグ装置（インフレータ）の不具合

自主的・予防的な対応を含みます。この掲載だけで法令違反や行政処分を意味しません。

技能実習計画の認定取消し — 株式会社ロング・ライフ

株式会社ロング・ライフ

出入国在留管理庁・厚生労働省は、株式会社ロング・ライフに対し、2020-01-23付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 認定計画に従って時間外労働に対する割増賃金を支払っていなかったことから、技能実習法第16条第1項第1号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 五島 充

技能実習計画の認定取消し — 三木鋼業株式会社

三木鋼業株式会社

出入国在留管理庁・厚生労働省は、三木鋼業株式会社に対し、2020-01-23付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 平成30年1月から同年9月までの間、実習計画に従って技能実習を行わせていなかったことについて、高松入国管理局(当時)から不正行為の通知を受け、出入国又は労働に関する法令に関し不正又は著しく不当な行為が認められたことから、技能実習法第16条第1項第3号(同法第10条第9号)及び第7号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 三木 高彦

技能実習計画の認定取消し — 北海機材工業株式会社

北海機材工業株式会社

出入国在留管理庁・厚生労働省は、北海機材工業株式会社に対し、2020-01-23付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 労働安全衛生法違反により罰金刑に処せられ、刑罰が確定したことから、技能実習法第16条第1項第3号(同法第10条第9号)及び第7号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 神子島 隆幸

技能実習計画の認定取消し — 株式会社ビクトリー

株式会社ビクトリー

出入国在留管理庁・厚生労働省は、株式会社ビクトリーに対し、2020-01-23付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 認定計画に従って賃金を支払っていなかったことから、技能実習法第16条第1項第1号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 片岡 哲弥

技能実習計画の認定取消し — 有限会社サンエイ

有限会社サンエイ

出入国在留管理庁・厚生労働省は、有限会社サンエイに対し、2020-01-23付で技能実習計画の認定取消しを行いました。 理由: 認定計画に従って賃金を支払っていなかったことから、技能実習法第16条第1項第1号に規定する認定の取消事由に該当するため。 根拠: 技能実習法第16条第1項 公表上の代表者: 中田 進